“叶总,这真是个好消息,有了这笔资金,我们可以暂时缓解资金压力。”财务总监说道。
但叶萱知道,这只是第一步,要想彻底扭转局面,还需要更多的努力。
在解决资金问题的同时,叶萱也没有放松对竞争对手的警惕。她发现竞争对手正在挖角公司的核心技术人员。
“叶总,他们开出了很高的薪酬和诱人的条件,一些技术人员已经心动了。”技术主管说道。
叶萱决定与这些技术人员进行沟通,“公司一直很重视你们,现在是公司的困难时期,希望大家能一起共渡难关。当然,我们也会考虑提高大家的待遇。”
部分技术人员被叶萱的真诚所打动,决定留下来。但仍有一些人选择了离开。
“叶总,虽然走了一些人,但我们会尽快补充新的人才。”人力资源经理说道。
叶萱点了点头,“一定要把好招聘关,找到真正有能力和忠诚度的人。”
此时,竞争对手又在产品市场上发起了价格战,试图以低价策略抢占公司的市场份额。
“叶总,他们的价格压得很低,如果我们跟进,利润会大幅下降;如果不跟进,客户可能会流失。”销售经理说道。
叶萱思考了许久,“我们不能陷入价格战的泥潭,要从产品质量和服务上下功夫,突出我们的差异化优势。”
公司加大了对产品研发和售后服务的投入,虽然成本有所增加,但客户的满意度也逐渐提高。
“叶总,一些客户表示愿意为我们的优质产品和服务支付更高的价格。”销售经理说道。
叶萱终于露出了一丝笑容,“这就对了,我们要让客户看到我们的价值。”
然而,竞争对手并没有就此罢休,他们又向相关部门举报公司的产品存在质量问题,试图通过政府监管来打压公司。
“叶总,相关部门已经介入调查,这可能会对公司的生产和销售造成很大的影响。”质量经理说道。
叶萱立即组织人员配合调查,“我们的产品没有问题,要积极提供证据,证明我们的清白。”
这章没有结束,请点击下一页继续阅读!
经过一番严格的检查,公司的产品质量得到了认可,举报被证实是恶意的。
“叶总,这次我们又挺过去了,但不知道他们还会想出什么招数。”一位高管说道。
叶萱目光坚定,“不管他们怎么做,我们都要做好应对的准备。”
在这场激烈的商业斗争中,叶萱的公司逐渐稳住了阵脚,开始慢慢恢复元气。但就在这时,公司内部又出现了新的问题。
“叶总,最近几个重要项目的进度都落后了,原因是部门之间的沟通协调不畅。”项目主管说道。