局长扯着嗓子声嘶力竭地大喊道：“运气？工作靠的是实实在在、半点不掺假的真本事！是实实在在硬得跟坚石一样、谁也推不倒的强大实力和没日没夜、始终坚持、绝不后退的拼命劲头！可不是靠那没影的、抓不住的、不靠谱的运气！要是咱们老是糊里糊涂、啥也不懂地把别人好不容易挣来的成绩随随便便、不负责任地归到运气上头，那咱们就得一辈子被困在这个小地方，休想有一丝一毫的进步，永远只能在这儿原地打转、一事无成！咱们得有那个胆量正儿八经地瞧瞧自己的问题，有坚决不改不行的决心，可别找那些傻了吧唧、自己骗自己的借口来糊弄自己，干那些自己哄自己的蠢事儿！”

其他人都被吓得噤若寒蝉，连大气都不敢出。会议室里安静得令人毛骨悚然，静得似乎能听见每个人心脏吓得几近停跳的声音，只能听见大家紧张得不行、呼吸又急又乱的粗重喘气声，气氛压抑得让人感觉快要窒息，喘气都无比艰难。

这时候又有人小心翼翼、战战兢兢地说：“局长，那咱们跟他们的差距到底在哪儿呢？”

局长使劲压了压几近爆炸的情绪，表情严肃得犹如石雕一般，两只手交叉紧紧抱在胸前，宛如一座稳如泰山、搬不动挪不走的大山，郑重其事地说道：“差距就在咱们的态度还不够端正，做事的时候还犹犹豫豫、不敢下定决心，努力的程度还远远不够！咱们老是不当回事儿，随随便便就把关键的小地方给忽略了，对规章制度遵守得也不严格，马马虎虎、敷衍了事。咱们得多从自己身上找原因，多学学别人的长处和优点，把自己的不足之处都弥补上，可别老是没头没脑地瞎怀疑、乱否定。只有这样，咱们才能不断进步，不断向前！大家都好好琢磨琢磨，接下来到底该如何是好。”

这时候，又有一个人说道：“局长，那咱们是不是得重新制定更严更细、毫无漏洞的标准和流程？”

局长想都没想便果断点头，表情严肃得仿佛即将奔赴战场，眼睛坚定得犹如钢铁，站起身来，两只手稳稳地撑在桌子上，大声说道：“这是极为重要的一个方面，关键是定好的计划得雷厉风行地干起来，可不能只是在纸上写写，嘴上说说。得把监督和考核弄得更加严格，务必保证每一条规定都能切实做到，每一个小环节都不能出现差错。还有谁有别的好主意？”

有人说道：“局长，我觉得还得再加大培训的力度和深度，把大家的业务水平都大幅提上去。”

局长回答说：“这个想法很好，培训的事情得赶快安排落实。不过培训也就是个辅助的手段，最后还是得靠大家在实际工作中好好运用，自我提升。”

大家都赶忙点头，表示赞同，局长这才脸色稍微缓和了一些，缓缓坐了下来。

随后，会议室里犹如被万年寒冰封冻一般，气氛凝重到让人仿佛要被压垮窒息。局长猛地侧身朝向科长，那愤怒犹如火山喷发般汹涌澎湃地喷涌而出，歇斯底里地厉声吼道：“照你这个荒唐至极的说法，上上季度的明察暗访反馈分数位列榜首的是咱们城市隔壁的那个城市，人家到底是凭借何种高超绝妙、令人拍案叫绝的手段勇夺这第一名的？而上一季度明察暗访的反馈分数独占鳌头的是我省北部山区的那个城市，人家又是依靠什么成功斩获这头名的殊荣？难道也是仰仗你信口雌黄、胡编乱造的那虚无缥缈、子虚乌有的运气？简直是荒诞不经，荒谬到了无以复加、令人发指的地步！”

此刻，窗外原本灿烂耀眼的阳光被层层叠叠、厚重如铅的乌云严严实实地遮蔽得密不透风，会议室里刹那间陷入一片昏暗，似乎整个空间都在为局长那如雷霆万钧、排山倒海般的怒火而瑟瑟发抖、颤栗不已。