这就可以极大地提升办公效率了。

不至于让一个员工做错了还不知道，然后在错误的道路上一直走下去，造成了极大的工时浪费。

微书其实就是在谷歌文档的思路上升级而来的。

谷歌文档是在线实时共享，并且可以对文档评论。发现错误了，就可以立刻评论，对方看到评论就可以修改了。

微书就更厉害了，包含了谷歌文档的所有功能，还加上了协作的功能。

就是当你发现错误了，不仅可以评论告诉他，你也可以上手直接去修改，这就更方便了。甚至可以多人协同，一起去制作一份材料。

就目前来看，微软和谷歌对云计算的重视还不够，更多地是把云服务当成了自家核心业务的补充品。

这就很轻松了。

奥多比一定也是这样！

就算上云了，最多也是云共享，而不是云协作。

这就给了周不器机会，他要做的这个创意设计软件，上来就朝着云协作的方向去发展，从更高的维度去跟奥多比展开竞争。

不过，当务之急是先解决掉卢卡斯影业这边的事。

周不器到洛杉矶的时候，已经天黑了。

直接就把紫微星环球的CEO杰森·基拉尔给约了出来，说了这件事。

杰森·基拉尔可不是好莱坞出身，他此前是亚马逊的高管，是贝佐斯的得力助手。后来创办了流媒体平台Hulu，却因为跟新闻集团、索尼娱乐、迪士尼等股东意见不合，最终选择了离开，加盟了紫微星环球。

他是科技行业出身。

这就太能跟周大老板达成共鸣了。

听说了这个思路，杰森·基拉尔几乎拍案叫绝，“好！好啊！就应该这样！卢卡斯影业虽然不是科技公司，但这是全球第一家应用上了计算机来实现图形和图像处理、色彩和音频管理的公司，手握大量的相关技术和知识产权。在这些细分领域，哪怕是硅谷的科技巨头都比不过。有这么好的技术、这么优秀的知识产权，如果仅仅用来做电影，那就太可惜了。完全可以有更广阔的发展空间。”

周不器瞟他一眼，“你有过这类的想法？”

“这个……”杰森·基拉尔叹了口气，就有些无奈，“自从我去年成为了公司的CEO，各个部门都很支持我的工作，就只有卢卡斯影业滴水不进。”

“嗯？”

“紫微星环球虽然是娱乐巨头，但也有着科技属性，我们有很多科技类的项目……比如胶转数，比如数字影像的修复以及高清化的处理，包括接下来我们要独立运作的流媒体项目。所以我专门成立了一个技术部，还设立了CTO一职，由埃里克·冯担任。”

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“嗯。”

周不器点了点头。

这事他知道，是他批准的。

埃里克·冯是华裔，前些年跟杰森·基拉尔一起创业创办了Hulu。技术水平其实很一般，放在硅谷根本排不上号。